发现没，《理想之城》的口碑走势呈抛物线状。
即，低开，高走，回落。
《理想之城》以农民工讨薪问题开场，略显老套。
台词充斥着大量的工程专业名词，苦涩，难以理解。
众建、天科、瀛海之间的关系，角色的职位以及职责的陌生感，让观众一头雾水。
至少在开播的时候，《理想之城》并不理想。
这样的小众职场剧，的确能劝退不少观众。
好在，剧中的演员用自己的表演力，将观众带入。
特别是，天科总经理黄礼林一出场，莫名的幽默感，为开局添了一抹色彩……
临用墙倒塌砸中视察领导。
利己利民的保障性住房工程，前一秒还口口声声保质保量，后一秒反转打脸。
矛盾冲突达到顶点。
他们会如何解决，瞬间让观众产生了期待感。
接下来的剧情，围绕着“墙体倒塌事件”，展开女主的社会关系和情感关系，男主的背景和人物性格的设定。
一、狗血的剧情？
面试碰壁后，你以为女主会去男主的公司，两个人顺理成章地谈一场齁甜的恋爱，或者来一场凄惨虐恋。
结果因为前男友的关系，她去了天成。
也是从天成开始，《理想之城》口碑开始高走。
导演将活生生的职场环境，放在了天成。
编剧将活生生的职场人，放在了天成。
天成就是千千万万个职场人的缩影。
得到了一大波职场人的认可——
“我是HR，吴红玫就是我的翻版，导演连刘海和眼镜这一细节都没放过。”
“梅大姐说话的语气，和我们公司的财务不能再像了！”
“杜鹃和全员打成一片，前台小妹的技能get到位！”
……
剧中同事和同事之间、下属与上司之间关系的处理方式。
观众也拿来作为职场生存的参考书。
有纪录片式的真实，也有爽剧式的欲罢不能。
女主从“厕所守门员”到“苏妲己”的成长，便是在这样的天成实现的。
你以为如其它剧一样，女主会有一个无所不能，为她两肋插刀的闺蜜。
如《欢乐颂》里曲筱绡的好兄弟，一个电话就可以查清所有人的来路。
又如《我的前半生》里的唐晶，身居高位，可以帮女主复仇打怪。
而《理想之城》里的闺蜜，就是普通的闺蜜，大多数，闺蜜自己也一地鸡毛。
你也会以为，女主会依靠所谓的“金手指”，一路开挂。
但其实并没有，她有的——是过硬的技术，以及奋发向上的倔强。
她有笨拙、呆瓜的时候，有被当刀使而不自知的沾沾自喜。
她也有被社会毒打后的圆滑。
但也从来没忘记初心。
二、职场剧的天花板，口碑回落
如果按照这样的剧情逻辑推进，《理想之城》的口碑是不会回落的。
至少不会有那么多的吐槽。
但因为最后10集的剧情跳跃。
很多的节点没有细节推进，显得非常突兀。
比如，赵显坤和吴红玫的情感关系，和剧情主线并不贴合。
用观众的话说，前半部分很上头。
后半部分从天字号合并开始，有一种赶着下班的感觉。
关于这一点《理想之城》这部剧的编剧，也就是原著作者也给了回应——
50集缩减为40集，整整10集的剧情被砍掉，难怪剧情只有逻辑的堆砌，没有细节铺垫。
被称烂尾。
即便如此，这部剧依然瑕不掩瑜。
观众对整部剧还是认可的。
原本以为小众职场剧，受众会很少，连宣传计划都没有。
现在却被观众催着拍第二部。
当然，如果有第二部，那么内容将会更加精彩。
不管是吴红玫命运，还是学霸许峰的未来的选择，都可以让人物的发展空间更加充盈，
天字号合并之后，高层之间的博弈，权力的划分。与瀛海上市之间的交错，都是非常有看头的。
三、规则
《理想之城》的原著叫《苏筱的战争》，如果用一句话来总结这场战争的主题的话，那就是——明规则和暗规则的战争。
林小民、黄礼林等等，包括早期的赵显坤，他们都是“暗规则”的忠实拥护者。
我们不妨想想，如果赵显坤是一位女性。林小民、黄礼林等人会怎样？
我想他俩早就“扑”上去了。
黄礼林没条件，也会全力推夏明出去。
林小民则亲自上阵。
为了上位，他俩大概率会互撕得很厉害。
这是我们这个时代的年轻人不愿意看到的。
《理想之城》——苏筱的明规则赢。
明规则的赢，也告诉我们，唯有过硬的技术，以及不懈进取的拼搏精神，才能实现理想之城。
